IT 외주 인력 매칭 사례
회사 소개
3PRO는 세상 사람들을 지혜롭게 만들기 위해 탄생한 지식콘텐츠 플랫폼입니다. 경제, 금융, 시사, 교양 등 다양한 분야의 양질의 콘텐츠를 제작하며, 삼프로TV, 언더스탠딩 등 9개의 분야별 차별화된 유튜브 채널(총 450만 구독자)을 운영하고 있습니다. 유튜브 채널을 기반으로, 광고, 출판, 교육, 외주 프로덕션 등 수익화를 성공적으로 진행하고 있으며, 양질의 콘텐츠를 생산 및 유통하는데 있어 지속가능한 방식을 고민하며 시장의 새로운 비즈니스 모델을 만들어나가고 있습니다. 3PRO의 비전은 전세계에서 가장 연결을 잘 하는 기업인데요, 이를 위해 올 9월 미국 뉴욕을 시작으로 해외진출을 본격적으로 시작했으며, 향후 일본, 아부다비, 인도네시아 등 다양한 국가로 진출하여 현지인을 대상으로한 경제금융 콘텐츠를 제작하고 글로벌 투자자와 자본시장을 연결하는 기업이 되고자 합니다.
커리어데이 도입 계기
3PRO는 2가지 측면에서 커리어데이를 도입하게 됐습니다. 1. 전문가 탐색 - 3PRO가 가장 특장점을 가지고 있는 분야는 양질의 콘텐츠를 제공해줄 수 있는 전문가를 발굴하고 섭외하는 것입니다. - 이러한 노력의 연장선에서 커리어데이를 활용하게 됐는데요, 아직 세상에 많이 알려지지 않았지만, 필드에서 한 분야의 높은 전문성을 지니고 인정받는 분들을 발굴하기 위해 커리어데이의 인재풀을 활용했습니다. 2. 외주 진행 - 3PRO는 지속가능한 사업 모델을 만들기 위해, 그 누구도 해보지 않은 일을 누구보다 빠른 시간 안에 효율적으로 처리하고자 노력합니다. - 이를 위해서는 자체적인 역량 뿐만 아니라 저희 3PRO에 도움을 주실 수 있는 분들의 힘을 빌려야 할 때가 있는데요, 이를 위해 커리어데이의 전문가 네트워크 서비스(ENS)를 활용하게 되었습니다.
커리어데이 도입 후 변화
단 건의 문제 해결도 도움이 됐지만, 가장 컸던 것은 생각의 변화입니다. 문제 해결을 내부에서만 하기 보다는, IT 서비스를 기반으로 연결된 업계의 많은 전문가들과 함께 해볼 수 있다는 것을, 실제로 그것이 진행되기 전에는 체감되지 못 했습니다. 그런데, 커리어데이를 통해 신속하게, 합리적인 가격으로 진행해보면서 채용이나 컨설팅 업체를 통해서가 아니라, 전문가 개인에게 의뢰하여 문제를 충분히 해결할 수 있음을 느꼈습니다. 왜냐하면, 우리가 의뢰를 하고 싶은 기업에서 실제 그 일을 하시는 분들이 커리어데이에는 많기 때문입니다. 평생 직장이 없고, 다음 커리어에 대한 고민이 늘 공존하는 많은 분들이 다양한 기회에 노출되기 위해 이렇게 기꺼이 본인의 시간을 할애하는 것도 체감하면서 많은 생각의 변화가 있었습니다.
커리어데이에서 유용하게 사용하는 기능 (또는 차별화된 특장점은?)
커리어데이의 특장점은 전문가 네트워크 서비스의 가장 핵심적인 경쟁력인 인재풀에 있다고 생각합니다. 다양한 산업군의 우수한 전문성을 지닌 인재풀과 그 데이터를 보여주는 UI/UX에 특장점이 있습니다. 따라서, 사용자는 어떤 분이 어떤 회사, 부서, 업무를 경험하셨는지를 충분히 알 수 있고, 언제든지 사용자가 접근하고 탐색할 수 있다는 것이 특장점이라 생각합니다.
